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    “好！好！”

    “干杯！！”

    “干杯~！”

    “干杯！！”

    ……

    现场几桌员工纷纷举杯，有人感动得眼眶发红；有人激动得脸红耳赤；也有人露出欣慰的笑容。

    虽说徐同道刚刚说的话很短，总共加起来，也没几句，但他前面几句话，真的暖到了现场所有人的心窝。

    他说他了解过美佳之前陷入困境的原因，他还说他了解到的原因——美佳的困境，与在座诸位的能力和态度无关。

    他还说——美佳之前的困境，是因为他们失去了领头羊……

    这让现场很多人都突然觉得徐同道徐总……懂他们。

    这就让他们很感动。

    人就是这样，可能嘴上一直说着不在乎有没有人懂他们，但实际上，每个人的内心深处，都是渴望这个世界上，能有人懂自己，能多一点人懂自己。

    这种心理体现在每个人人生的很多方面。

    比如：体现在亲情方面，大家总是希望爸爸、妈妈懂自己，爷爷、奶奶懂自己，甚至每一个亲戚都懂自己。

    体现在友情方面，懂自己的朋友，会被自己引为知己，非常珍惜。

    体现在爱情方面……如果有一个女人懂自己的喜怒哀乐、懂自己的每一点小心思，如果这个女人正好又长得还行，那即便她不是女神，即便自己有条件泡到女神，在自己的心里，她还是最重要的，女神也比不了。

    体现在事业上……

    哪个人不希望自己的老板、领导懂自己？重视自己呢？

    君不见古人曾说：士为知己者死。

    唔，今天现场这些员工，虽然因为徐同道刚才的那番话而感动，但肯定上升不到“士为知己者死”的高度。

    没那么夸张。

    但从这一刻开始，无疑……这些人对徐同道这个新任老板的观感要好了不少，心理上也有了亲切感。

    “哎，佟天志，现在你还要坚持辞职吗？”

    席间，一名女员工悄悄碰了碰佟天志的胳膊肘，低声问他。

    佟天志，是一个白白胖胖的青年，目测大约二十七八岁的样子。
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